Sexisme des enteprises 28-03-2003 21:56

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28-03-2003 23:02

Héhé, encore un sujet qui va charrier un flot d'avis divers et variés

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29-03-2003 00:17

| IP: Logguée

29-03-2003 00:49

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moi ça me fous trop en rogne ce genre de trucs!!!!!!!!
comme le genre:
non je vous prends pas à un poste à responsabilité parceque à 25 ans sans enfants c trop risqué

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"Elle attend... elle attend... patiemment... elle attend"

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29-03-2003 00:53

Désolé lamiss, mais c'est vrai : tu embauches quelqu'un qui a beaucoup de risque de s'absenter 2 à 3 fois 4 à 6 mois dans les prochaines années : bref, galère pour un patron.
Je ne dis pas que c'est bien ou que c'est mal mais que c'est comme ça...

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29-03-2003 01:29

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29-03-2003 05:20

Décidement Benmars, si on te cherche, on sait quel est ton thème de prédilection

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29-03-2003 06:30

Citation

Message provenant de **lamiss**
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moi ça me fous trop en rogne ce genre de trucs!!!!!!!!
comme le genre:
non je vous prends pas à un poste à responsabilité parceque à 25 ans sans enfants c trop risqué

tu peux retorquer que tu as eu une hystérectomie suite à une grossesse extra utérine qui s'est mal passée, et fondre en larmes, les entreprises ne peuvent pas te licensier si tu (joues sur la situation) pour la place, idem si tu arranges ton CV

enfin, c vrai que c très limite comme méthode, mais bon, le système est merdique, pour tout le monde, faut s'en jouer

Moi, ce que j'entends toujours c'est, profil interessant mais vous ne sortez pas de la bonne école (sous entendu, on préfère prendre un blaireau qui coute plus cher et validé par le top ten)

ben ouais, on comprend pourquoi les entreprises se pètent la gueule

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29-03-2003 10:36

Rigole pas Bibifoc ..... J'ai sorti un truc dans ce genre une fois ! J'ai prétendu que je ne pouvais pas avoir d'enfant, et vu la tête de dépitée que j'avais (bon pas les larmes, j'y arrive pas sur commande, ça ferait même l'inverse), et bé le gars m'a crû. Bon je suis pas resté longtemps dans cette boîte, donc j'ai pas pû tester le miracle en cas de bébé

Ceci dit, l'histoire de Mapatala est vraiment lamentable, et malheureusement encore trop fréquente.

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29-03-2003 10:48

oui c'est nul comme reaction ...Mais malheureusement il n'y a pas que le sexisme dans les entreprises....mais aussi le racisme ... On a beau lutté contre toutes ses formes de discriminations mais en vain. On ne vous donnera que très rarement voire jamais les vrais raisons qui font que vous n'êtes pas adéquat pour ce poste. On ne vous dira jamais "mais c'est parce que vous êtes une femme, black, beurre etc etc ......".

Encore une fois je trouve ca nul ... les compétences de chacun ne sont inscrites sur notre front ....

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29-03-2003 20:37

C'est un sujet épineux ça, mais si on se place du côté du patron, si moi je suis patron entre un mec qui sort d'un école potable avec un niveau très moyen et une star féminine qui vient d'une école potable ou grande école non célibataire, je réfléchis à deux fois je suis désolé. Je ne connais pas toute la procédure en cas de congé maternité mais l'employeur paye son employé en congé et pendant ce temps là, le travail qu'elle effectuait n'est pas fait d'où nécessité d'embaucher pour remplacer, sans parler de sexisme si j'étais patron j'hésiterai franchement. Car charges supplémentaires. Dans une grande entreprise c'est peut être pas insurmontable mais dans une PME voire TPE, y'a pas photo en ces temps de crise, pire encore en informatique.

Le fait de bidonné son CV, humm humm, si c'est pour avoir une demande de congé maternité au bout de 6 mois d'embauche, je serai curieux de voir comment l'employeur voudrait réagir

Ne me méprenez pas je ne fais pas de sexisme là attention, pas frapper, pas frapper je constate c'est tout mais je n'apporte pas de solution

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31-03-2003 09:22

Sujet épineux s'il en est, effectivement...

Je comprends à la fois le patron et la future potentielle employée. Les filles, quelle solution pourriez-vous proposer ?

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Blab.

- Soyez cool, on rigole ! -

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31-03-2003 09:39

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31-03-2003 11:44

Quel boucher celui-ci

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31-03-2003 11:54

Pour être embauchée les filles .....

Je m'automodère

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